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浙江大学EMBA举行华为管理实战沙龙通知|7月21日

华为,中国高科技企业的代表,18万员工中,绝大部分是高级知识分子,其中45%是研发人员。华为是如何持续激励研发团队不断创新,从而提升公司核心竞争力?

7月21日,华营特邀华为公司前无线产品线干部部部长唐继跃,分享知识型员工的选拔与激励。

沙龙信息

时间:7月21日

地点: 杭州品成梦想咖啡

   杭州市拱墅区大浒街65号2F

特别支持:浙商总会学习委员会

主办:华营管理培训

协办:浙大EMBA、杭州市创业发展促进会、乐创会……

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唐继跃,1997年加入华为公司,曾任华为公司中研干部部培训负责人、招聘调配部部长、无线业务部管理办主任,上海研究所干部处处长,无线产品线干部部部长、人力资源部招聘调配部部长、公司战略规划团队(CPMT)成员。

日程安排

13:00-14:00

嘉宾签到

14:00-15:30

主题分享-知识型员工的选拔与激励

15:30-15:50

茶歇

15:50-17:00

互动答疑

报名条件

1)长三角地区年营业额5000万元以上的产品型企业

2)创始人、研发体系负责人、人力资源负责人

3)席位有限,每家企业最多不超过2人

注:仅限10席,先到先得。报名成功以收到浙大EMBA短信通知为准。

招生简章
2.5年
学制
52.80万
学费
集中班
学习方式
浙江
上课地点
中文
授课语言
面试+笔试
录取方式
申请条件
1、具有卓越管理才能,诚信开拓精神;2、获得国家承认的大专或以上学历;3、一般要求八年以上工作经验,四年以上管理工作经验;4、企业决策层及部分优秀高级管理人员。
课程特色
引领商业、工程、科学、技术,多学科交叉融合、互融互促的“学科交叉BEST战略”。面向国家重点产业,与理工农医等学科建立协同创新联合体。建设大学中商学院。
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