高级管理人员工商管理硕士(EMBA)研究生采用半脱产和不脱产的培养方式，学习过程采取进校不离岗的方式。

　　高级管理人员工商管理硕士(EMBA)研究生的培养与教学要重点实施理论性和实践性相结合的原则，在EMBA的教育中要充分考虑学员的行业背景、素质特征和未来职业生涯发展的需要，实施因材施教的战略和多样化的培养方式。

　　在EMBA教学中提倡采用互动式、参与式、对抗式和游戏式的教学形式，鼓励任课教师全面吸收引进国际先进的教学方法，针对不同的教学内容，采用案例分析、小组讨论、计算机模拟、实战演练等多种教学手段，积极组织学生结合企业面临的实际问题开始研讨式教学，并在实施过程中不断进行教学改革和创新。

　　采用中英文授课，英语授课的课程配有中文翻译和中英文对照教材，并为任课教师配备助教、同声翻译，保证学习效果。

　　鼓励组织EMBA学生进行企业参观访问、课外学程等活动，每位EMBA学生在读期间一般应至少调查本单位和另两家企业。

　　鼓励EMBA学员从事管理领域的科学研究并在相关专业刊物上发表论文，对在重要期刊上发表有重要影响的科学论文，管理学院将进行奖励。

　　EMBA课程考核方式一般为课堂开卷、课外开卷、课堂闭卷、开闭结合、课程结业论文等。EMBA学员的课程考核成绩一般由平时成绩、案例成绩和考试成绩构成。

　　通过课程学习取得规定学分并通过学位论文答辩的学员，由学校学位评定委员会审核批准授予国务院学位办统一颁发的高级管理人员工商管理硕士EMBA学位。