相信很多人会认为“商场如战场”,商业中的角逐和争斗,本应是男人们的“游戏”。而在EMBA申请中,以培养未来商业精英为目标的EMBA项目,对待女性申请人和男性申请人也是平等的吗?
答案是肯定的,几乎所有的EMBA招生院校都在关注女性学生的数量,希望尽量将男女比例保持在一个平衡的状态。由于在西方,商业确实更被看做男人们的游戏,更多的西方女性倾向选择当一名全职太太或者普通职员,因此,女性对于EMBA深造的需求并不强烈。
看来,女士申请EMBA也是占据天然优势的呢!不过,即便EMBA院校想要达成男女生比例的平衡,在现实中的班级构成,参加EMBA学习男女比例仍然达不到平衡,女生的比例基本在36%左右(最高的比例也只有40%),有的商学院女性EMBA学员只有20%。
优势的反面
尽管女性在申请EMBA是时候存在有优势,但是职场竞争是激烈的,女性的发展劣势还是存在的,这也是为何商学院会考虑到这一点,仍然会招收更多的女性EMBA学员。怎样才能给女性学生带来更多的职业机会,获取更高的职业提升与发展,这就是各大EMBA项目最大的议题了。
毕竟EMBA学习是一笔巨大的投资,精明的学生都会关注投资的回报率,EMBA毕业后的就业数据和机会才是去读与否的硬道理,降低女性在职业发展中的不平衡待遇与,怎么能够吸引更多的女性申请EMBA的问题就可以迎刃而解了。
劣势的反面
当然,换个角度来看,优势与劣势就像是一枚硬币的正反面,就业问题为女性带来负面影响的同时,也成为了女性申EMBA创造了更有利的学习条件。
由于在职场中女性的收入相对于男性来说比较低,EMBA院校发现女性申请EMBA少的另一原因是高额的EMBA学费。所以,商学院开始为女性提供更多的机会拿到奖学金,增大奖学金比例。这也是为何,你会发现,在EMBA申请中,拿到奖的女性比例总是比男性多,此外,一些优秀女性奖,女性企业家奖等等项目,也是专门为优秀的女性申请者单独开设的奖学金名目。
可见,各大EMBA院校在吸引更多女性学生的性别平衡问题上一直在努力,所以从目前EMBA发展趋势来讲,女性报考EMBA的优势还是非常大的。
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